Распорядок службы судебных приставов
Приказом ФССП России от 13 июня 2017 года № 297 утвержден
Служебный распорядок Федеральной службы
судебных приставов, который регламентирует служебное время и время отдыха
федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата
Федеральной службы судебных приставов и территориальных органов Федеральной
службы судебных приставов.
Распорядок службы судебных приставов
При поступлении гражданина Российской Федерации на
федеральную государственную гражданскую службу в центральный аппарат или в
территориальный орган ФССП России соответствующим подразделением по вопросам
государственной службы и кадров осуществляется его ознакомление со Служебным
распорядком под роспись.
Соблюдение Служебного распорядка является обязанностью
гражданских служащих.
Служебное время приставов
Время начала и окончания служебного дня и перерыва для
отдыха и питания устанавливается следующим образом:
- начало служебного дня - в 9 часов 00 минут;
- окончание служебного дня - в 18 часов 00 минут (в пятницу - в 16 часов 45 минут);
- перерыв для отдыха и питания составляет 45 минут в период времени с 12 часов 00 минут до 14 часов 00 минут (конкретное время согласовывается с руководителем структурного подразделения). Перерыв для отдыха и питания в служебное время не включается.
С учетом географического расположения и климатических
условий либо при наличии уважительных причин в отдельных территориальных
органах Федеральной службы судебных приставов по решению директора Федеральной
службы судебных приставов - главного судебного пристава Российской Федерации
могут устанавливаться иные временные рамки для определения времени начала,
окончания служебного дня и перерыва для отдыха и питания.
Гражданскими служащими Федеральной службы судебных
приставов осуществляется личный прием граждан по графику, утверждаемому
директором Федеральной службы судебных приставов - главным судебным приставом
Российской Федерации путем издания акта ФССП России с учетом законодательства
Российской Федерации, содержащего нормы трудового права.
Продолжительность служебного дня, непосредственно
предшествующего нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.
При совпадении выходного и нерабочего праздничного
дней перенесение выходного дня осуществляется в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
Работа в выходные и нерабочие праздничные дни, а также
в ночное время осуществляется в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
По желанию гражданского служащего, работавшего в
выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой
день отдыха.
В случаях, предусмотренных законодательством
Российской Федерации, а также при наличии уважительной причины на основании заявления
гражданского служащего допускается изменение начала и окончания его служебного
дня либо установление неполного служебного времени (неполного служебного дня
или неполной служебной недели), оформляемые приказом центрального аппарата или
территориального органа ФССП России.
Комментариев нет